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Principios, Creencias y Valores:

 

 

  1. Verdad como un principio absoluto,  valoramos la capacidad de juicio de todos los líderes y colaboradores para distinguir lo verdadero de lo falso, y lo bueno de lo malo. 
  2. Integridad como un principio que debe guiar el comportamiento de todos los miembros de la organización.
  3. Justicia y un ambiente de equidad dentro de la organización para alcanzar el mejor clima organizacional dentro de la empresa, caracterizado por un alto grado de compañerismo entre todos los colaboradores.
  4. Comunicación eficiente, oportuna, sincera y prudente; focalizada en el intercambio eficaz de la información orientada a la productividad de la empresa.
  5. Crítica constructiva y justa, a través de una comunicación cándida y veraz, que esté orientada al mejoramiento de todo lo que hacemos en la empresa, y a la innovación en productos y servicios que exceden las expectativas de nuestros clientes.
  6. Diligencia  uno de los elementos esenciales para la competitividad de la empresa ya que esto se traduce en una tremenda productividad y los más altos niveles de satisfacción al cliente.
  7. Respeto a la autoridad, al orden jerárquico en la empresa.  Valoramos la disciplina, el guardar instrucción y aceptar corrección; reconociendo que estos principios son medulares en la innovación, y en el mejoramiento incesante de la calidad de todo y en todo lo que hacemos como empresa.  
  8. Creemos en el Creador, el Dios único y verdadero; y que los anteriores principios emanan de Él.